Nos solutions pour assurer le bien-être des salariés de votre organisation
Des services qui font la différence
Soutien individuel en ligne
Chaque collaborateur a la possibilité d’évaluer son état de bien-être à tout moment, puis d’interagir en toute liberté avec notre équipe d’e-praticiens (psychologues, psychothérapeutes, assistants sociaux, coachs, etc.) par téléphone ou en visioconférence.
Formation & e-learning
Nous proposons aux salariés une variété de contenus d’information et de formation pour les aider à (re)trouver un équilibre de vie satisfaisant : interventions ou ateliers thématiques (sur site ou en visio), articles, podcasts, vidéos, fiches conseils, dossiers, quizz, etc.).
Gestion de situation sensible
Nous portons assistance à un collaborateur dont la situation personnelle, familiale ou professionnelle s’est dégradée, pour lui permettre d’avancer vers la résolution de ses difficultés. Une intervention visant à préserver son bien-être psycho-social.
Animation d’ateliers collectifs
Nous aidons vos collaborateurs à (re)construire une cohésion de groupe lorsque celle-ci tend à s’affaiblir (codéveloppement, animation de groupes de parole, conférences). Une solution collective efficace pour préserver votre entreprise des conflits inter-personnels.
Soutien aux dirigeants & managers
Nous offrons un soutien complet aux leaders de l’organisation, les aidant à maintenir une connexion solide avec leurs équipes, à anticiper les crises éventuelles, tout en équilibrant leur réussite professionnelle avec leur bien-être personnel.
Audits & cartographie
Nous proposons des audits spécialisés pour la politique QVCT, identifiant notamment les facteurs impactant la qualité de vie et la cohésion des équipes. Ils sont disponibles sur demande ou dans le cadre d’un abonnement annuel.
Veille réglementaire
Nous offrons des services personnalisés incluant la veille réglementaire en matière de sécurité et de santé au travail, ainsi qu’un accompagnement sur mesure pour la politique de bien-être en tenant compte des enjeux du secteur d’activité.
Observatoire & analyse
Nous mettons à la disposition de l’employeur des outils de pilotage incluant des indicateurs macro pour évaluer/surveiller en continue le bien-être des salariés et suivre leur engagement envers notre solution.
Nos offres
Chaque entreprise est différente. C’est pourquoi nos offres sont personnalisées selon les besoins de votre organisation. Nos prestations sont établies sur le principe suivant : les frais fixes initiaux de mise en place du service (audit des besoins, setup technique, paramétrage, formation à la plateforme) sont offerts et nous proposons un abonnement annuel qui comprend les services de base complétés par des services optionnels (ces derniers peuvent être permanents, intégrés à l’abonnement annuel, ou activés sur demande en fonction des besoins).
En 2023, nous versons 1% de notre CA pour des associations engagées dans le respect de la personne et de la santé mentale au travail.
Abonnement annuel de base
- Assistance et soutien personnalisé aux salariés
- Accès aux contenus (articles, podcasts, veille, quiz)
- Bilan d’activité/rapport sur l’usage des services par les salariés présenté à la direction (anonyme)
- Accompagnateur de parcours individuel
- Accès à tous les métiers et expertises représentées
- Baromètre annuel QVCT pour mesurer les risques psychosociaux de l’organisation
Services optionnels
- Accompagnement renforcé personnalisé pour certains salariés
- Formations (intra ou visio) pour sensibiliser les salariés sur des sujets spécifiques
- Formations personnalisées pour la direction ou le management
- Ateliers collaboratifs et participatifs, coaching, animation d’événements, etc.
- Accompagnement en cas d’évènements sensibles (fusion, plan social, réorganisation, etc.)
- Expertise juridique sur des dossiers RH engageant la responsabilité de l’employeur.
Outre les frais fixes annuels de l’abonnement, le coût de base par salarié est dégressif selon la taille de l’organisation. L’engagement est d’un an et une partie du budget est finançable par différents dispositifs spécifiques qui vous seront présentés en détail lors de l’atelier de découverte gratuit et sans engagement que nous proposons.
À titre d’exemple, pour une entreprise de 300 salariés, le prix mensuel par salarié est de 1,3 € ht seulement (le coût de l’abonnement fixe est déterminé selon les services demandés et le nombre de consultations max par salarié par an).
Alors n’hésitez pas, contactez nous pour demander un devis !
